Informe
Recursos Humanos del Sistema de Salud de la CABA.
Código de Proyecto:
3.12.11
Año Auditado:
2012
Período Auditado:
2011
Tipo de Auditoría:
Relevamiento
Objeto de la Auditoría:
Debilidades y áreas críticas detectadas respecto de los Recursos Humanos del Sistema de Salud de la CABA.
Objetivo de la Auditoría:
Identificar las debilidades y áreas críticas respecto de los Recursos Humanos del Sistema de Salud de CABA
Alcance:
Análisis de la estructura orgánico funcional, la planificación y ejecución presupuestaria, los circuitos administrativos, los sistemas de control, la gestión patrimonial y la gestión de recursos humanos.
Dirección General
D.G. Salud
Auditores
Lic. Cecilia Segura Rattagan
Dr. Alejandro Fern ndez
Dr. Santiago De Estrada
Dra. Maria Victoria Marcó
Dra. Paula Oliveto Lago
Ing. Adriano Jaichenco
Lic. Eduardo Ezequiel Epszteyn
Supervisores
Raimondo Jorge Antonio
